Des Packs Adaptés à Chaque Besoin
Nous avons conçu des packs spécifiquement pour répondre aux défis RH rencontrés par les entreprises de toutes tailles. Que vous soyez une petite entreprise ou une structure en pleine croissance, nous vous offrons des solutions sur-mesure pour optimiser la gestion de vos ressources humaines et assurer la conformité de votre entreprise.
Pour les TPE/PME et entreprises établies
Externalisez la gestion de vos ressources humaines et bénéficiez d’un accompagnement sur mesure pour la gestion des contrats, de la paie, des procédures disciplinaires et plus encore.
Services inclus :
- Contrats de travail, avenants, procédures disciplinaires
- Paie : Interface avec votre cabinet comptable et vérification
- Recrutement & Onboarding
- Application de la convention collective
Pour les entreprises souhaitant assurer leur conformité sociale.
Effectuez un audit complet pour garantir que votre entreprise respecte toutes les obligations légales et minimisez les risques de non-conformité avec l’URSSAF et autres autorités.
Services inclus :
- Dossier du personnel & Documents obligatoires
- DUEPR - Règlement intérieur
- Risques URSSAF & Préparation à une inspection du travail
Pour les jeunes entreprises ou entreprises en croissance.
Un accompagnement complet pour créer ou restructurer vos processus RH, avec une aide à la création d’entreprise, à l’élaboration du business plan, et à l’organisation des fonctions RH.
Services inclus :
- Création des outils RH de base (règlement intérieur, procédures)
- Business plan, étude de la concurrence, et développement
- Gestion RH et juridique (profil de poste, DUERP, contrats, etc.)