La durée d’une consultation varie selon vos besoins. En général, elle dure entre 30 minutes et 1 heure. Lors de votre prise de rendez-vous, nous pourrons définir plus précisément le temps nécessaire en fonction de votre demande.

Il n’est pas nécessaire de préparer de documents spécifiques pour une première consultation. Cependant, pour une analyse plus approfondie, vous pouvez avoir sous la main des documents comme vos contrats de travail, la convention collective applicable à votre entreprise, ou encore des éléments relatifs à vos processus RH actuels.

Pour choisir le pack le plus adapté, nous vous invitons à prendre rendez-vous pour une consultation gratuite. Ensemble, nous définirons vos besoins spécifiques afin de sélectionner le pack qui correspond le mieux à votre situation. Vous pouvez aussi remplir notre formulaire en ligne pour poser vos premières questions.

Nos tarifs sont modulables en fonction des services que vous choisissez et de la taille de votre entreprise. Pour vous donner une estimation précise, nous vous recommandons de nous contacter directement afin de définir les services dont vous avez besoin et de recevoir un devis personnalisé.

Oui, nos packs peuvent être ajustés selon vos besoins. Si vous avez besoin d'une prestation spécifique (comme un audit social ou une création de contrat), nous serons heureux de vous proposer un service à la carte. N’hésitez pas à nous contacter pour en discuter.

Oui, nous offrons des services de suivi pour garantir la bonne mise en œuvre de nos recommandations. Selon le pack choisi, vous pouvez bénéficier de consultations régulières pour ajuster vos processus RH et assurer la conformité de votre entreprise sur le long terme. Contactez-nous pour en savoir plus sur ces options de suivi.

Non, nous intervenons sur toute la France, en distanciel via visioconférence ou téléphone. Si un déplacement en présentiel est nécessaire, il est possible de l’organiser sur demande, selon la localisation de votre entreprise.

Après votre demande, nous vous contacterons pour discuter de vos besoins spécifiques et vous proposer un devis détaillé ou planifier la consultation à la date et l'heure convenues. Nous nous assurons que nous comprenons bien vos attentes avant de commencer toute prestation.

Oui, nous comprenons que vos besoins peuvent évoluer. Vous pouvez nous contacter à tout moment pour ajuster votre pack selon les nouvelles exigences de votre entreprise. Nous sommes là pour vous accompagner dans l’évolution de vos processus RH.

Nous proposons des modalités de paiement flexibles. Selon la nature du pack et la prestation, nous pouvons discuter de solutions de paiement en plusieurs fois. Contactez-nous pour en savoir plus sur les options disponibles.

Une fois votre demande envoyée, nous nous engageons à vous envoyer un devis personnalisé dans un délai de 48 heures maximum. Pour toute question urgente, n’hésitez pas prendre rendez-vous directement pour accélérer le processus.

Votre satisfaction est notre priorité. Si vous n'êtes pas satisfait de nos services, contactez-nous dans les 30 jours suivant la prestation afin de discuter de vos préoccupations. Nous travaillerons ensemble pour résoudre tout problème ou ajuster nos services selon vos attentes.

Oui, tous nos services sont conformes à la législation en vigueur et à la convention collective applicable (BAD, 66, 51, etc.). Nous mettons un point d’honneur à respecter les normes légales et les bonnes pratiques en matière de gestion RH, juridique et sociale.